“从现在开始，你们安安心心的做事，开开心心的生活就够了！

从现在开始，只要我在一天，公司的事情你们只对我负责就行！”

这就是言离山在当天下午随着几人的职级晋升公告发出来后，专门开了一个小会，然后在会上跟他们说的。

懂得都懂，言离山相信这些留下来的不是什么职场小白。

所以在开完后之后就再次去找了朱一喜，然后借口给自己的老爸老妈看身体，直接就开始了后面的不来公司上班，只是打外勤卡的旅程了！

而他的那些成员同样是有模有样！

所以在朱一喜朱总这边的人都是在不断地奋发向上的时候，言离山这边的人可是在优哉游哉的在外生活工作着。

原本整个外德浙苏鄂省事业部人员编制是28人，随着言离山这边放弃几个，所以公司那边最后直接定在了25个人，除去言离山、朱一喜就是23人，再把言离山这边的8人除去，朱一喜的团队就是直接15人。

不过对于这个数字，朱一喜同志那是不满意的了！

这不，3月29号，周五刚刚下午两点的时候，言离山还在外面晃荡，就接到了朱一喜的电话：

“离山，下午两点半我拉了祝总，章静文，还有人事行政部那边的同事一个线上的会议，你这边也要一起参加！”

言离山只听这家伙直接喊得是章静文的名字，而不是以往的静文总，就已经猜到应该是两人之间有了冲突，果然，还没有等言离山问，朱一喜就直接说道：

“这次会议的主题就是我们事业部人员编制的问题！

离山，我这边迁过来已经运营的那个八百万的单子，4个人不过分吧？

申堵项目全国跑，3个人不过分吧？两家便利店按照3个人也不过分吧！

还有之前定好的招聘7个人、销售3个人，

现在就是渠道供应商这一块，我根据实际情况，新增了学校、市外两个部分，多加两个人总共也是三个人，没有道理吗？

可是我们那位章高级总监，居然直接给我砍掉了8个人，只给我15个人！”

言离山是真的佩服这老兄，所以说道：

“喜总，你刚说的我这边都是赞同的！

不瞒你说，今年开年我就是因为编制人员这个问题被敲打了！

公司总不能既让我们跑得快，又不给我们饲料吧？让我们自己上，那也要我们能分身出来，能忙得过来不是！

只是计算成本，怎么不计算一下我们项目运营成功后的收益呢？

这件事我坚决的支持你！

咱们事业部是一个整体，从来都是！

喜总，如果你这边需要，在线上会议开始之后，我可以直接站出来把这个问题跟公司进行反馈！

你这边可以先不说话，让我先冲锋！”

那边的朱一喜那是非常的高兴的，他原本还想着让言离山只是支持他就行，现在就是远远的超出了他的预期！

所以直接顺水推舟的就同意了。

两点半会议开始，言离山在跟几位打过招呼之后就直接按照朱一喜这边的人员编制进行了陈述，而且拿出了相关的依据，最后更是直接说道：

“静文总，今年2月份的时候，因为人员编制这个事情，你就反对过我这边，当时因为我们鄂省事业部没成立，项目也不多，所以我没有再争取！

但是现在不行的啊！

我们事业部如果全部运营成功了，那就是为公司能直接创造3500万的GP营收的，直接占了公司今年目标的近六分之一！

人员问题不解决，喜总带着我就是累死了是小事，但是原本3500万的营收完